<html xmlns:v="urn:schemas-microsoft-com:vml" xmlns:o="urn:schemas-microsoft-com:office:office" xmlns:w="urn:schemas-microsoft-com:office:word" xmlns:m="http://schemas.microsoft.com/office/2004/12/omml" xmlns="http://www.w3.org/TR/REC-html40">
<head>
<meta http-equiv="Content-Type" content="text/html; charset=utf-8">
<meta name="Generator" content="Microsoft Word 15 (filtered medium)">
<!--[if !mso]><style>v\:* {behavior:url(#default#VML);}
o\:* {behavior:url(#default#VML);}
w\:* {behavior:url(#default#VML);}
.shape {behavior:url(#default#VML);}
</style><![endif]--><style><!--
/* Font Definitions */
@font-face
        {font-family:"Cambria Math";
        panose-1:2 4 5 3 5 4 6 3 2 4;}
@font-face
        {font-family:Calibri;
        panose-1:2 15 5 2 2 2 4 3 2 4;}
@font-face
        {font-family:Verdana;
        panose-1:2 11 6 4 3 5 4 4 2 4;}
@font-face
        {font-family:"Book Antiqua";
        panose-1:2 4 6 2 5 3 5 3 3 4;}
/* Style Definitions */
p.MsoNormal, li.MsoNormal, div.MsoNormal
        {margin:0in;
        margin-bottom:.0001pt;
        font-size:12.0pt;
        font-family:"Times New Roman",serif;}
a:link, span.MsoHyperlink
        {mso-style-priority:99;
        color:blue;
        text-decoration:underline;}
a:visited, span.MsoHyperlinkFollowed
        {mso-style-priority:99;
        color:purple;
        text-decoration:underline;}
p
        {mso-style-priority:99;
        mso-margin-top-alt:auto;
        margin-right:0in;
        mso-margin-bottom-alt:auto;
        margin-left:0in;
        font-size:12.0pt;
        font-family:"Times New Roman",serif;}
span.EmailStyle18
        {mso-style-type:personal;
        font-family:"Calibri",sans-serif;
        color:#1F497D;}
span.EmailStyle19
        {mso-style-type:personal;
        font-family:"Calibri",sans-serif;
        color:windowtext;}
span.EmailStyle20
        {mso-style-type:personal;
        font-family:"Calibri",sans-serif;
        color:#1F497D;}
span.EmailStyle21
        {mso-style-type:personal-reply;
        font-family:"Calibri",sans-serif;
        color:#1F497D;}
.MsoChpDefault
        {mso-style-type:export-only;
        font-size:10.0pt;}
@page WordSection1
        {size:8.5in 11.0in;
        margin:1.0in 1.0in 1.0in 1.0in;}
div.WordSection1
        {page:WordSection1;}
--></style><!--[if gte mso 9]><xml>
<o:shapedefaults v:ext="edit" spidmax="1026" />
</xml><![endif]--><!--[if gte mso 9]><xml>
<o:shapelayout v:ext="edit">
<o:idmap v:ext="edit" data="1" />
</o:shapelayout></xml><![endif]-->
</head>
<body lang="EN-US" link="blue" vlink="purple">
<div class="WordSection1">
<p class="MsoNormal"><span style="font-size:11.0pt;font-family:"Calibri",sans-serif;color:#1F4E79;mso-style-textfill-fill-color:#1F4E79;mso-style-textfill-fill-alpha:100.0%">Beth Unverzagt, executive director of OregonASK, is being recognized by the White House
 as a “Champion of Change for Summer Opportunity” for her work, including the Summer Learning, Summer Library, Summer Lunch program (SL3). OregonASK has partnered with the Oregon Library Association and State Library to implement SL3 for past three years. OregonASK
 has also engaged the Oregon Library Association, State Library, and other partners in efforts to create summer learning policy for Oregon that would build on effective existing programs such as the statewide summer reading program.
</span><span style="font-size:11.0pt;font-family:"Calibri",sans-serif;color:#10253F;mso-style-textfill-fill-color:#10253F;mso-style-textfill-fill-alpha:100.0%"><o:p></o:p></span></p>
<p class="MsoNormal"><span style="font-size:11.0pt;font-family:"Calibri",sans-serif;color:#10253F;mso-style-textfill-fill-color:#10253F;mso-style-textfill-fill-alpha:100.0%"><o:p> </o:p></span></p>
<p class="MsoNormal"><span style="font-size:11.0pt;font-family:"Calibri",sans-serif;color:#1F4E79;mso-style-textfill-fill-color:#1F4E79;mso-style-textfill-fill-alpha:100.0%">Thank you to all of you school and public librarians who have been involved in this
 work, and congratulations to Beth for her work and leadership to improve and increase summer learning opportunities for all Oregon youth, especially those who are underserved.<o:p></o:p></span></p>
<p class="MsoNormal"><span style="font-size:11.0pt;font-family:"Calibri",sans-serif;color:#1F4E79;mso-style-textfill-fill-color:#1F4E79;mso-style-textfill-fill-alpha:100.0%"><o:p> </o:p></span></p>
<p class="MsoNormal"><span style="font-size:11.0pt;font-family:"Calibri",sans-serif;color:#1F4E79;mso-style-textfill-fill-color:#1F4E79;mso-style-textfill-fill-alpha:100.0%">Please read the following press release from the White House to learn more about the
 “Champions of Change for Summer Opportunity.”<o:p></o:p></span></p>
<p class="MsoNormal"><span style="font-size:11.0pt;font-family:"Calibri",sans-serif;color:#1F4E79;mso-style-textfill-fill-color:#1F4E79;mso-style-textfill-fill-alpha:100.0%"><o:p> </o:p></span></p>
<p class="MsoNormal"><span style="font-size:11.0pt;font-family:"Calibri",sans-serif;color:#1F4E79;mso-style-textfill-fill-color:#1F4E79;mso-style-textfill-fill-alpha:100.0%">Thanks,<o:p></o:p></span></p>
<p class="MsoNormal"><span style="font-size:11.0pt;font-family:"Calibri",sans-serif;color:#1F4E79;mso-style-textfill-fill-color:#1F4E79;mso-style-textfill-fill-alpha:100.0%">Katie<o:p></o:p></span></p>
<p class="MsoNormal"><span style="font-size:11.0pt;font-family:"Calibri",sans-serif;color:#1F497D"><o:p> </o:p></span></p>
<div>
<div>
<div>
<div>
<div>
<p align="center" style="margin:0in;margin-bottom:.0001pt;text-align:center"><span style="font-family:"Book Antiqua",serif">THE WHITE HOUSE</span><o:p></o:p></p>
<div style="border:none;border-bottom:solid windowtext 1.0pt;padding:0in 0in 1.0pt 0in">
<p align="center" style="margin:0in;margin-bottom:.0001pt;text-align:center"><span style="font-family:"Book Antiqua",serif">Office of Communications</span><o:p></o:p></p>
</div>
<p style="margin:0in;margin-bottom:.0001pt"><span style="font-family:"Book Antiqua",serif">FOR IMMEDIATE RELEASE
</span><o:p></o:p></p>
<p style="margin:0in;margin-bottom:.0001pt"><span style="font-family:"Book Antiqua",serif">February 23, 2016</span><o:p></o:p></p>
<p align="center" style="margin:0in;margin-bottom:.0001pt;text-align:center"><b><span style="font-family:"Book Antiqua",serif"> </span></b><o:p></o:p></p>
<p align="center" style="margin:0in;margin-bottom:.0001pt;text-align:center"><b><span style="font-family:"Book Antiqua",serif">White House to Recognize Summer Opportunity “Champions of Change”</span></b><o:p></o:p></p>
<p style="margin:0in;margin-bottom:.0001pt"><span style="font-family:"Book Antiqua",serif"> </span><o:p></o:p></p>
<p style="margin:0in;margin-bottom:.0001pt"><span style="font-family:"Book Antiqua",serif">WASHINGTON, D.C. – On Friday, February 26, the White House will recognize nine individuals from across the country as “White House Champions of Change for Summer Opportunity.”
</span><o:p></o:p></p>
<p style="margin:0in;margin-bottom:.0001pt"><span style="font-family:"Book Antiqua",serif"> </span><o:p></o:p></p>
<p style="margin:0in;margin-bottom:.0001pt"><span style="font-family:"Book Antiqua",serif">These individuals were selected by the White House for their leadership on investing in, operating or advocating for high-quality summer learning, meals, job opportunities,
 and violence prevention. They recognize that the summer “opportunity gap” contributes to gaps in achievement, employment, and college and career success, particularly for low-income students.</span><o:p></o:p></p>
<p style="margin:0in;margin-bottom:.0001pt"><span style="font-family:"Book Antiqua",serif"> </span><o:p></o:p></p>
<p style="margin:0in;margin-bottom:.0001pt"><span style="font-family:"Book Antiqua",serif">In recognition of the innovative and effective summer jobs, learning, and meals partnerships in cities, towns and counties, the White House will convene this </span><a href="http://www.whitehouse.gov/champions" target="_blank"><span style="font-family:"Book Antiqua",serif;color:windowtext">Champions
 of Change</span></a><span style="font-family:"Book Antiqua",serif"> event to highlight leaders who are turning summer from a time of loss into a time of great gain.
</span><o:p></o:p></p>
<p style="margin:0in;margin-bottom:.0001pt"><span style="font-family:"Book Antiqua",serif"> </span><o:p></o:p></p>
<p style="margin:0in;margin-bottom:.0001pt"><span style="font-family:"Book Antiqua",serif">The program will feature remarks from Administration officials and private sector leaders on their commitments to summer opportunity. Following the morning program, the
 Champions will participate in an afternoon Summer Opportunity Workshop with mayors and local leaders from around the country to collaborate on best practices.</span><o:p></o:p></p>
<p style="margin:0in;margin-bottom:.0001pt"><span style="font-family:"Book Antiqua",serif"> </span><o:p></o:p></p>
<p style="margin:0in;margin-bottom:.0001pt"><span lang="EN" style="font-family:"Book Antiqua",serif">Administration participants include: </span><o:p></o:p></p>
<p style="mso-margin-top-alt:5.0pt;margin-right:0in;margin-bottom:0in;margin-left:1.0in;margin-bottom:.0001pt">
<span style="font-family:Symbol">·</span><span style="font-size:7.0pt">         </span>
<span style="font-family:"Book Antiqua",serif">Senior Advisor to the President Valerie Jarrett</span><o:p></o:p></p>
<p style="mso-margin-top-alt:5.0pt;margin-right:0in;margin-bottom:0in;margin-left:1.0in;margin-bottom:.0001pt">
<span style="font-family:Symbol">·</span><span style="font-size:7.0pt">         </span>
<span style="font-family:"Book Antiqua",serif">Assistant to the President, White House Cabinet Secretary and My Brother’s Keeper Task Force Chair Broderick Johnson</span><o:p></o:p></p>
<p style="mso-margin-top-alt:5.0pt;margin-right:0in;margin-bottom:0in;margin-left:1.0in;margin-bottom:.0001pt">
<span style="font-family:Symbol">·</span><span style="font-size:7.0pt">         </span>
<span style="font-family:"Book Antiqua",serif">Deputy Assistant to the President and Director of the Office of Intergovernmental Affairs Jerry Abramson.
</span><o:p></o:p></p>
<p style="mso-margin-top-alt:5.0pt;margin-right:0in;margin-bottom:0in;margin-left:1.0in;margin-bottom:.0001pt">
<span style="font-family:Symbol">·</span><span style="font-size:7.0pt">         </span>
<span style="font-family:"Book Antiqua",serif">Secretary of Agriculture Tom Vilsack</span><o:p></o:p></p>
<p style="mso-margin-top-alt:5.0pt;margin-right:0in;margin-bottom:0in;margin-left:1.0in;margin-bottom:.0001pt">
<span style="font-family:Symbol">·</span><span style="font-size:7.0pt">         </span>
<span style="font-family:"Book Antiqua",serif">Secretary of Labor Tom Perez</span><o:p></o:p></p>
<p style="mso-margin-top-alt:5.0pt;margin-right:0in;margin-bottom:0in;margin-left:1.0in;margin-bottom:.0001pt">
<span style="font-family:Symbol">·</span><span style="font-size:7.0pt">         </span>
<span style="font-family:"Book Antiqua",serif">Acting Secretary of Education John King</span><o:p></o:p></p>
<p style="margin:0in;margin-bottom:.0001pt"><span style="font-family:"Book Antiqua",serif"> </span><o:p></o:p></p>
<p style="margin:0in;margin-bottom:.0001pt"><span style="font-family:"Book Antiqua",serif">The Champions of Change program was created as an opportunity for the White House to feature individuals doing extraordinary things to empower and inspire members of
 their communities. The President’s My Brother’s Keeper Task Force has prioritized supporting summer learning and employment opportunities as part of its efforts to ensure all young people are reading at grade level by third grade and successfully enter the
 work force. Most of the individuals selected come from communities that accepted the President’s My Brother’s Keeper Community Challenge, and have created cradle to college and career strategies to address these and other opportunity gaps facing youth. The
 morning portion of the event will be live streamed on the White House website at
</span><a href="http://www.whitehouse.gov/live" target="_blank"><span style="font-family:"Book Antiqua",serif;color:windowtext">www.whitehouse.gov/live</span></a><span style="font-family:"Book Antiqua",serif">/ on Friday, February 26, at 10:30 AM ET. Follow
 the conversation at #WHChamps.</span><o:p></o:p></p>
<p style="margin:0in;margin-bottom:.0001pt"><b><span style="font-family:"Book Antiqua",serif"> </span></b><o:p></o:p></p>
<p style="margin:0in;margin-bottom:.0001pt"><b><span style="font-family:"Book Antiqua",serif">Chekemma J. Fulmore-Townsend—Philadelphia, Pennsylvania</span></b><o:p></o:p></p>
<p style="margin:0in;margin-bottom:.0001pt"><span style="font-family:"Book Antiqua",serif">Chekemma J. Fulmore-Townsend, MSW serves as the President and CEO of the Philadelphia Youth Network (PYN), a nonprofit that builds and connects systems to equip young
 people for academic achievement, economic opportunity and personal success. Under Chekemma’s leadership, PYN has transformed the youth employment system and played a critical role in surpassing the city’s goal of 10,000 summer jobs in 2015. Since its inception,
 PYN has created more than 150,000 summer and year round opportunities for Philadelphia’s hardest to reach young people, with scalable models and collective impact strategies that have been replicated nationally and recognized globally.</span><o:p></o:p></p>
<p style="margin:0in;margin-bottom:.0001pt"><b><span style="font-family:"Book Antiqua",serif"> </span></b><o:p></o:p></p>
<p style="margin:0in;margin-bottom:.0001pt"><b><span style="font-family:"Book Antiqua",serif">Bill Hanawalt—Tacoma, Washington</span></b><o:p></o:p></p>
<p style="margin-top:0in"><span style="font-family:"Book Antiqua",serif">Bill Hanawalt is the Executive Director of Peace Community Center in the Hilltop neighborhood of Tacoma, Washington, a position he has held since the Center’s opening 15 years ago. The
 Center supports and encourages youth historically underrepresented in college to cultivate their academic and leadership talents through in-school, after-school and summer programs for students in elementary through post-secondary education, including mentoring,
 tutoring, leadership development, college readiness preparation, and social and emotional skill development. Peace Community Center serves over 350 students each year and provides nearly 200 elementary, middle and high school students with summer programming.
 Bill also served for six years on the Board of Directors of Lutheran Services in America, is currently the Co-Chair of Tacoma’s summer and after-school network, and a member of the state-wide Expanded Learning Opportunities Council.</span><o:p></o:p></p>
<p style="margin:0in;margin-bottom:.0001pt"><b><span style="font-family:"Book Antiqua",serif">Alec Lee—San Francisco, California</span></b><o:p></o:p></p>
<p style="margin:0in;margin-bottom:.0001pt"><span style="font-family:"Book Antiqua",serif">Alec Lee is the co-founder and Executive Director of Aim High, an educational nonprofit serving middle school youth in the San Francisco Bay Area. For the last 30 years,
 Aim High has worked to narrow the opportunity and achievement gaps prevalent among students from under-resourced communities. Aim High engages students in a multi-year, free summer learning program that blends academics, enrichment, and college and career
 preparedness. Under Alec’s leadership, more than 9,000 students have participated since the program began in 1986. In 2016, Aim High will oversee seventeen summer campuses in five regions and serve over 2,000 students. In 2016, Aim High launched Vision 2020,
 a five-year plan to serve 6,000 more students, while also training hundreds of new teachers and educational leaders, and elevating support for students and alumni through strategic partnerships.
</span><o:p></o:p></p>
<p style="margin:0in;margin-bottom:.0001pt"><b><span style="font-family:"Book Antiqua",serif">                                                         
</span></b><o:p></o:p></p>
<p style="margin:0in;margin-bottom:.0001pt"><b><span style="font-family:"Book Antiqua",serif">Victor Francisco Lopez—Albuquerque, New Mexico</span></b><o:p></o:p></p>
<p style="margin:0in;margin-bottom:.0001pt"><span style="font-family:"Book Antiqua",serif">Victor Francisco Lopez founded Learners Chess in 2010. Learners Chess operates with a social business model to use the game of chess as a medium through which its coaches
 serve as mentors to children in the Albuquerque, New Mexico metropolitan area. Over 5,300 students have participated in Learners' summer chess camps and after-school chess programs and nearly 800 students have received financial assistance through Learners'
 need-based scholarship fund. Victor has recruited, trained, and mentored over 30 chess coaches since 2010. Victor previously worked as a community organizer through The Center for Community Change and U.S. PIRG.
</span><o:p></o:p></p>
<p style="margin:0in;margin-bottom:.0001pt"><span style="font-family:"Book Antiqua",serif"> </span><o:p></o:p></p>
<p style="margin:0in;margin-bottom:.0001pt"><b><span style="font-family:"Book Antiqua",serif">Laura Huerta Migus—Arlington, Virginia</span></b><o:p></o:p></p>
<p style="margin:0in;margin-bottom:.0001pt"><span style="font-family:"Book Antiqua",serif">Laura Huerta Migus is the Executive Director of the Association of Children's Museums (ACM), the world's largest professional society promoting and advocating on behalf
 of children's museums and children’s museum professionals. Throughout her career, Laura has been devoted to the growth and education of children, particularly those from underserved and under-resourced communities. Under her leadership, ACM pursues innovative
 and effective partnerships to leverage the power of children’s museums. The latest manifestation of this approach is ACM’s partnership with the Ultimate Block Party, which emphasizes the importance of play for healthy academic, social, and emotional development,
 all critical elements in addressing summer learning loss for the youngest learners. Previously, Laura served as the Director of Professional Development and Equity Initiatives at the Association of Science-Technology Centers, Inc.</span><o:p></o:p></p>
<p style="margin:0in;margin-bottom:.0001pt"><span style="font-family:"Book Antiqua",serif"> </span><o:p></o:p></p>
<p style="margin:0in;margin-bottom:.0001pt"><b><span style="font-family:"Book Antiqua",serif">Riya Rahman—Waco, Texas</span></b><o:p></o:p></p>
<p style="margin:0in;margin-bottom:.0001pt"><span style="font-family:"Book Antiqua",serif">Riya Rahman is a senior political science student at Baylor University. For the last two years, she has worked to end child hunger with the Texas Hunger Initiative (THI)
 and Share Our Strength’s No Kid Hungry campaign. During the 2014-15 school year, she was a No Kid Hungry Youth Ambassador on Baylor’s campus to increase child hunger awareness and advocacy among college students. This summer, she worked at THI’s Dallas Regional
 Office as an AmeriCorps VISTA Summer Associate, where she promoted the Summer Meals Program. Currently, Riya works at the THI Central Office as an undergraduate policy analyst where she focuses on child nutrition policy at a state and federal level.</span><o:p></o:p></p>
<p style="margin:0in;margin-bottom:.0001pt"><b><span style="font-family:"Book Antiqua",serif"> </span></b><o:p></o:p></p>
<p style="margin:0in;margin-bottom:.0001pt"><b><span style="font-family:"Book Antiqua",serif">Lauren Reilly—New York, New York</span></b><o:p></o:p></p>
<p style="margin:0in;margin-bottom:.0001pt"><span style="font-family:"Book Antiqua",serif">Lauren Reilly is the Program Director at Practice Makes Perfect (PMP), a nationally recognized summer school operator. She joined the PMP team in early 2014 after teaching
 in the Bronx and Harlem's charter schools. During her time at PMP, she has created the programmatic framework that has positioned the organization as a highly scalable solution to our nation's summer school crisis. In addition to improving the quality of training,
 Lauren oversaw the integration of a home visits program, a merit-pay system, and one of the most selective internship programs in the US, with just a 4% selection rate for the summer of 2014.</span><o:p></o:p></p>
<p style="margin:0in;margin-bottom:.0001pt"><b><span style="font-family:"Book Antiqua",serif"> </span></b><o:p></o:p></p>
<p style="margin:0in;margin-bottom:.0001pt"><b><span style="font-family:"Book Antiqua",serif">Olis Simmons—Oakland, California</span></b><o:p></o:p></p>
<p style="margin:0in;margin-bottom:.0001pt"><span style="font-family:"Book Antiqua",serif">Olis Simmons is the founding President and CEO of Youth UpRising, a multi-service youth leadership development organization started in 2005. Youth UpRising provides comprehensive,
 fully integrated health, wellness, educational, career, arts, and cultural programming to Alameda County youth and young adults, ages 13-24. Under Olis’s leadership, Youth UpRising has served over 13,000 youth in the East Oakland area, including over 2,100
 internship placements. In 2014, Simmons partnered with the Oakland Unified School District to found Castlemont Community Transformation Schools, a cradle-to-career continuum that holds students as drivers of neighborhood improvement. 
</span><o:p></o:p></p>
<p style="margin:0in;margin-bottom:.0001pt"><b><span style="font-family:"Book Antiqua",serif"> </span></b><o:p></o:p></p>
<p style="margin:0in;margin-bottom:.0001pt"><b><span style="font-family:"Book Antiqua",serif">Beth A. Unverzagt—Wilsonville, Oregon</span></b><o:p></o:p></p>
<p style="margin:0in;margin-bottom:.0001pt"><span style="font-family:"Book Antiqua",serif">Beth Unverzagt<b>
</b>has served as the Director of OregonASK since 2005. OregonASK is a collaboration of 65 public and private partners which seek to improve the quality, increase sustainability and create system support for out-of-school time programs in Oregon. Beth coordinates
 state level efforts around afterschool and summer programming, including OregonASK’s
<span style="background:lime;mso-highlight:lime">Summer Learning, Summer Library, Summer Lunch program</span>, which operates at 30 sites around Oregon and focuses on high need children reading below grade level. Beth also educates policy makers, local and
 state representatives, educational stakeholders and afterschool professionals around the issues and resources for the field of afterschool and advocates for systemic change within statewide systems.
</span><o:p></o:p></p>
<div style="border:none;border-bottom:double windowtext 6.75pt;padding:0in 0in 1.0pt 0in">
<p style="margin:0in;margin-bottom:.0001pt"><b><span style="font-family:"Book Antiqua",serif"> </span></b><o:p></o:p></p>
</div>
<p align="center" style="margin:0in;margin-bottom:.0001pt;text-align:center"><span style="font-family:"Book Antiqua",serif"><o:p> </o:p></span></p>
<p class="MsoNormal" align="center" style="text-align:center"><span style="font-size:10.0pt;font-family:"Calibri",sans-serif;color:black">Katie Anderson, Youth Services Consultant
<o:p></o:p></span></p>
<p class="MsoNormal" align="center" style="text-align:center"><span style="font-size:10.0pt;font-family:"Calibri",sans-serif;color:black"><a href="http://www.oregon.gov/osl/LD/pages/index.aspx">Library Support and Development Services</a>
<o:p></o:p></span></p>
<p class="MsoNormal" align="center" style="text-align:center"><span style="font-size:10.0pt;font-family:"Calibri",sans-serif;color:black">Oregon State Library, 250 Winter St. NE, Salem, OR 97301<o:p></o:p></span></p>
<p class="MsoNormal" align="center" style="text-align:center"><span style="font-size:10.0pt;font-family:"Calibri",sans-serif;color:black"><a href="mailto:katie.anderson@state.or.us">katie.anderson@state.or.us</a>, 503-378-2528<o:p></o:p></span></p>
<p class="MsoNormal" align="center" style="text-align:center"><a href="https://www.facebook.com/ORLibSupport"><span style="font-size:11.0pt;font-family:"Calibri",sans-serif;color:#1F497D;text-decoration:none"><img border="0" width="24" height="24" id="Picture_x0020_1" src="cid:image001.png@01D16EDF.731344A0" alt="cid:image004.png@01D0358C.4523C4D0"></span></a><span style="font-size:11.0pt;font-family:"Calibri",sans-serif;color:#1F497D"> 
</span><a href="http://osl-lis.blogspot.com/"><span style="font-size:11.0pt;font-family:"Calibri",sans-serif;color:#1F497D;text-decoration:none"><img border="0" width="24" height="24" id="Picture_x0020_2" src="cid:image002.jpg@01D16EDF.731344A0" alt="http://www.thewwwblog.com/images/blogger-logo.jpg"></span></a><span style="font-size:11.0pt;font-family:"Calibri",sans-serif;color:#1F497D">  </span><a href="https://twitter.com/orlibsupport"><span style="font-size:11.0pt;font-family:"Calibri",sans-serif;color:#1F497D;text-decoration:none"><img border="0" width="24" height="24" id="Picture_x0020_3" src="cid:image003.gif@01D16EDF.731344A0" alt="http://www.aethlonmedical.com/assets/001/5130.png"></span></a><span style="font-size:11.0pt;font-family:"Calibri",sans-serif;color:#1F497D">
</span><span style="font-size:8.0pt;font-family:"Verdana",sans-serif;color:#002163"> </span><a href="http://www.oregon.gov/OSL/LD/Pages/index.aspx"><span style="font-size:8.0pt;font-family:"Verdana",sans-serif;color:#1659D8;text-decoration:none"><img border="0" width="99" height="38" id="Picture_x0020_4" src="cid:image004.jpg@01D16EDF.731344A0" alt="Picture"></span></a><span style="font-size:8.0pt;font-family:"Verdana",sans-serif;color:#002163"><o:p></o:p></span></p>
<p align="center" style="margin:0in;margin-bottom:.0001pt;text-align:center"><span style="font-size:11.0pt;font-family:"Calibri",sans-serif"><o:p> </o:p></span></p>
<p style="margin:0in;margin-bottom:.0001pt"><span style="font-size:11.0pt;font-family:"Calibri",sans-serif"> </span><o:p></o:p></p>
</div>
</div>
</div>
<p class="MsoNormal"><o:p> </o:p></p>
</div>
</div>
</div>
</body>
</html>