<!DOCTYPE HTML PUBLIC "-//W3C//DTD HTML 4.0 Transitional//EN">
<HTML><HEAD><TITLE></TITLE>
<META http-equiv=Content-Type content="text/html; charset=us-ascii">
<META content="MSHTML 6.00.2900.5848" name=GENERATOR></HEAD>
<BODY><!-- Converted from text/plain format -->
<TABLE width="100%" bgColor=#caeeff border=0>
  <TBODY>
  <TR>
    <TD bgColor=#b3cbff>
      <DIV align=center>
      <H1><FONT face="Arial, Helvetica, sans-serif"><A name=Top></A>Oregon State 
      Library Jobline</FONT></H1>
      <P><FONT face="Arial, Helvetica, sans-serif">An Electronic Jobline from 
      the Oregon State Library....... August 7, 
  2009</FONT></P></DIV></TD></TR></TBODY></TABLE>
<P align=left><BR>Closing Dates<BR><BR>8/7/09 Children's Library Assistant, 
Lakeview, OR<BR>8/21/09 Library Technician 3, Eugene, OR<BR>8/24/09 Research 
Associate/Scientific Data Curator, Portland, OR<BR>8/24/09 Project 
Archivist/Cataloger, New Orleans, LA<BR>8/25/09 Children's Librarian, Sandy, 
OR<BR>9/7/09 Deputy Director, Portland, OR</P>
<TABLE width="100%" bgColor=#cccccc border=0>
  <TBODY>
  <TR>
    <TD>
      <DIV align=center><FONT face="Arial, Helvetica, sans-serif"><B><A 
      name=JobAnnouncements></A>Job Announcements 
</B></FONT></DIV></TD></TR></TBODY></TABLE>
<P>************************************** <BR>Posted: 7/16/09<BR>Children’s 
Library Assistant<BR>Closes: 8/7/09<BR>Lakeview, OR</P>
<P>The Lake County Library District is seeking a qualified individual to fill an 
immediate opening for a Children’s Library Assistant, minimum 30 hours per week. 
The Children’s Library Assistant will develop considerable knowledge about 
children’s library services and early literacy and use this knowledge to plan 
and implement a variety of children’s programs. The Children’s Library Assistant 
also oversees interlibrary loans and assists in all areas of the library 
including reference and circulation. </P>
<P><B>Qualifications:</B> A bachelor’s degree or high school diploma/GED and two 
years of experience in library services, early literacy, elementary education, 
or related field is required. Bilingual English/Spanish skills a plus. Must have 
a valid driver’s license. </P>
<P></P>
<P>This is a minimum 30 hours/week position at the rate of $10/hr with 
occasional evenings and Saturdays required. Benefits are offered through Lake 
County. Links to application and complete job description can be found <A 
href="http://www.lakecounty.plinkit.org/about-us/volunteer-or-work-at-the-library/employment-opportunities.html/">here</A></P>
<P></P>
<P>To apply, send completed application, resume, and cover letter via mail, fax, 
or email by 5pm on 08/07/09 to:<BR>Lake County Library District<BR>513 Center 
St.<BR>Lakeview, OR 97630<BR>541-947-6034<BR><A 
href="mailto:library@co.lake.or.us">library@co.lake.or.us</A></P>
<P></P>
<P>************************************** <BR>Posted: 8/7/09<BR>Library 
Technician 3<BR>Closes: 8/21/09<BR>Eugene, OR</P>
<P>The University of Oregon Library, Metadata Services and Digital Projects 
unit, invites applications for full-time Quality Control Specialist (Library 
Technician 3) for the National Digital Newspaper Program. This is a limited 
duration, grant funded position expected to last two years. This is a classified 
position represented by SEIU local 503, Oregon Public Employees Union. 
University of Oregon positions that are at least half-time are eligible for 
excellent benefits, including health and dental, employer-paid retirement, and 
tuition benefits for employee or an eligible dependent, sick and vacation 
leave.<BR><BR><B>Salary: </B>$13.23 - $18.75 per 
hour<B>.<BR><BR>Qualifications:</B> Three years of library experience as a 
Library Technician, or equivalent combination of training and/or experience. In 
addition, this position requires a least three years of recent experience in 
academic library setting; ability to work with efficiency, productivity, and 
attention to detail; ability to remember and follow complicated procedures; 
understanding of properties of various digital formats, their use and value; 
knowledge of project management and methods of handling/tracking inventory; 
familiarity with XML; accurate keyboarding (moderate speed acceptable); good 
interpersonal communication skills and ability to communicate effectively with 
individuals from diverse backgrounds and cultures; knowledge of library 
databases and digital asset management systems; experience using scanning and 
other related software; demonstrated experience in quality control or 
proofreading; ability to operate effectively within team 
environment.<BR><BR><B>Duties and Responsibilities:</B> This position plans and 
coordinates the project logistics involved in the digitization of newspaper 
microfilm, provides quality control on deliverables, including performing 
quality assurance on images, metadata, XML files, and Optical Character 
Recognized (OCR) text. Duties include: Examining, in detail, the accuracy of 
title identification in correspondence with appropriate CONSER cataloging 
record(s), issue and volume order, quality of images, accuracy of Optical 
Character recognition, accuracy of highly complex METS XML structure and 
appropriate information adhering to the NDNP Technical Standards using the 
digital validation viewer tool issued by the Library of Congress to see 
structural information. Coordinating microfilm samples and shipments with Image 
Services Center (ISC) by researching UO microfilm holdings, completeness of 
issues/pages; inputting quality readings from ISC into format for vendor and 
Library of Congress, overseeing duplication of microfilm reels in accordance 
with agreed time schedule for vendor and LC. Liaise between vendor and project 
team by communicating on problems, progress, and technical issues of both 
microfilm quality and digital deliverables; coordinating shipments, delivery 
schedule for items, and payment schedule with vendor. Shipping and tracking 
deliverables, including keeping a thorough inventory of where microfilm reels 
and portable hard drives are in project progress and geographic location. 
<BR><BR>For complete details, please click <A 
href="http://hr.uoregon.edu/jobs/classified.php?id=3180">here</A>.<BR><BR>************************************** 
<BR>Posted: 7/24/09<BR>Research Associate/Scientific Data Curator <BR>Closes: 
8/24/09 (or until filled)<BR>Portland, OR<BR><BR><B>Description:</B> The 
Scientific Data Curator serves on the Data Curation Team for the Networking 
Research Resources Across America project. Under the supervision of the Lead 
Data Curator, s/he will work with the Data Entry Technologists at all sites and 
the Central Project Team to structure and annotate resource metadata, review 
data submissions, contribute to the development of ontologies and data 
standards, and engage in standard annotation tasks.</P>
<P><B>Qualifications:</B> Required: BA/BS in a bioscience/biomedical field; 
Masters in informatics/information science (or equivalent); 3 years research 
experience (including research experience concurrent with academic study); 
strong verbal, written, and interpersonal skills; broad knowledge of 
medical/scientific terminology; technical capabilities including excellent 
computer skills with the ability to perform detailed work requiring sustained 
attention in a proficient manner. Preferred: Experience with principles and 
practice of biomedical informatics. </P>
<P><B>Schedule and Salary Range:</B> 1.0 FTE: Salary Range: $34,600-73,200/year. 
Three positions available. Employment from September 1, 2009 to August 31, 2011 
is contingent on grant funding. (A77515, A77514, A77513). </P>
<P><B>To apply: </B>Please submit a CV or resume to: Rohini Stephen, OHSU/LIB, 
3181 SW Sam Jackson Park Road, Portland OR 97239; via email: <A 
href="mailto:stephen@ohsu.edu">stephen@ohsu.edu</A> and reference job title 
Research Associate/ Scientific Data Curator with job # UPAR23331071009A,B,C. 
Visit <A 
href="http://www.ohsu.edu/hr/jobs/index.cfm">http://www.ohsu.edu/hr/jobs/index.cfm</A> 
for more information. <BR></P>
<P>**************************************<BR>Posted: 7/24/09<BR>Project 
Archivist/Cataloger<BR>Closes: 8/24/09 (or until filled)<BR>New Orleans, 
LA<BR><BR>Library Associates Companies (LAC) seeks candidates for the position 
of Project Archivist / Cataloger to work on site at an ongoing project in New 
Orleans, LA. Working with both restored and undamaged materials, the Project 
Archivist / Cataloger oversees the remaining Katrina recovery process for 
archives and will create MARC records in Voyager and OCLC for all processed 
collections. In addition, the incumbent in this position will design an EAD 
implementation plan and will ensure that all existing and new MARC records 
conform to necessary standards for EAD cross-walking and implementation.</P>
<P><B>Primary Responsibilities (not all-inclusive):</B> Analyze the level and 
quality of existing MARC records for archival materials. Review and assess 
finding aids and other access tools for all processed collections. Work in 
conjunction with the client to develop a workable cataloging timetable and 
priorities. Create original MARC records in OCLC and Voyager to full level for 
the description of archival materials ensuring the compliance of data with EAD 
data fields and crosswalks. Provide the client with EAD crosswalks and an 
implementation proposal. Potentially create more detailed finding aids for 
processed archival in collections with minimal finding aids. Oversee the 
archival processing tasks associated both with the Katrina Recovery Project and 
with the cataloging of collections. Keep the Project Manager informed of all 
issues relating to the archives piece of the project. Participate in the 
management and oversight of elements of the Katrina Recovery Project. Supervise 
Archival Cataloging Technician and other archival project staff.<BR></P>
<P><B>Minimum Qualifications:</B> Master of Library and Information Science 
(MLIS) from an ALA-accredited program. Demonstrated knowledge of current trends, 
standards, and practices of archival services in academic libraries. Original 
and copy cataloging of archival materials mandatory. Experience working with 
MARC bibliographic and holdings records mandatory. <BR>Strong knowledge of 
Encoded Archival Descriptions (EAD) mandatory. Experience with physical 
processing of archives or access provision mandatory. Experience working in 
Integrated Library Systems, with a strong preference for Voyager. Understanding 
of Document Type Definitions (DTD). Ability to work effectively in a 
deadline-driven production environment with changing priorities. Supervisory 
experience. <BR></P>
<P></P>
<P><B>Preferred Qualifications: </B>Experience creating EAD cross-walks strongly 
preferred. Supervisory experience preferred. Knowledge of ISO/NISO, metadata, 
and W3C standards.<BR>Two years professional experience in archives at an 
institution of higher education.<BR></P>
<P><B>To Apply:</B> For immediate consideration please email resume, cover 
letter, and three professional references to Recruiter at <A 
href="mailto:jobs@libraryassociates.com">jobs@libraryassociates.com</A>. Please 
use “Project Archivist / Cataloger #1263” as the subject line of your email. 
EOAA. Visit <A 
href="http://www.libraryassociates.com/">http://www.libraryassociates.com/</A> 
for more information.<BR><BR>**************************************<BR>Posted: 
8/7/09<BR>Children's Librarian<BR>Closes: 8/25/09<BR>Sandy, OR</P>
<P><B><I>The City of Sandy</I> -</B> The library is seeking a Children’s 
librarian to take a lead role in supporting children, parents and families by 
encouraging early literacy. The ability to read is basic to success in all 
aspects of life, and the Sandy / Hoodland libraries are committed to promoting 
this vital function in the youth of our communities. <BR><BR><B>General 
duties:</B> Responsible for all services for children and teens in the Sandy and 
Hoodland libraries, including regular and special programming, and fiction 
collection development.<BR><B>Compensation:</B> $3234 - $4244 monthly, depending 
on qualifications and experience.<BR><B>Hours: </B>40 hours per 
week.<BR><B>Minimum Requirements:</B> · Have an MLS or equivalent in education 
and experience · Have at least 5 years experience working with Library computer 
database software and Children’s programming and literature · Be able to work 
independently and have the skills to use measurable objectives to create, 
promote and evaluate programs · Be able to work collaboratively with library 
management team and staff, as well as volunteers and independent contractors · 
Possess computer skills in Office programs, have abilities to create promotional 
documents and be able to communicate effectively with email.<BR><BR>For complete 
details, please click <A 
href="http://www.cityofsandy.com/index.asp?Type=B_JOB&SEC=%7B01435626-D351-4412-90F7-EDBCB16AD775%7D">here</A>.</P>
<P>************************************** <BR>Posted: 8/7/09<BR>Deputy 
Director<BR>Closes: 9/7/09 (or until filled)<BR>Portland, OR<BR><BR><B>MULTNOMAH 
COUNTY LIBRARY in Portland, Oregon invites applications for a key leadership 
opportunity – Deputy Director.</B> </P>
<P></P>
<P>Multnomah County residents are well known for their enthusiastic use of 
library services. Oregon’s largest public library ranks first in annual 
circulation of books and other materials among U.S. libraries serving fewer than 
one million residents. In 2008-2009, Multnomah County Library patrons checked 
out or renewed 21.4 million items, or 29.9 items per person.</P>
<P></P>
<P>The next Deputy Director will be a sharp, critical thinker with expert-level 
operational abilities and excellent interpersonal skills, and will be able to 
achieve outstanding results through others by leveraging available resources. 
The position oversees daily operations and numerous key initiatives for improved 
efficiency and customer service. Furthermore, the Deputy Director assumes the 
full authority of the Library Director when the Director is not available.</P>
<P></P>
<P>If you feel that you have the experience, qualifications and motivation to 
fulfill this challenging role, you are encouraged to apply for this opportunity 
immediately. </P>
<P></P>
<P>Applicants may send a letter of interest, resume and four professional 
references electronically to Amy Lippay at <A 
href="mailto:library.recruitment@multcolib.org">library.recruitment@multcolib.org</A>, 
or mail materials to: Amy Lippay, Recruiter, Multnomah County Library, 205 N.E. 
Russell St., Portland, OR 97212. This position is open until a sufficient number 
of applications are received and may close any time. For complete details, 
please visit our website, <A 
href="http://www.multcojobs.org/">www.multcojobs.org</A>.</P>
<P></P>
<P>For additional information, please contact Amy Lippay at 503-988-3109. 
Multnomah County is actively recruiting persons from diverse backgrounds to 
enhance service delivery to our community. <BR></P>
<P>************************************** <BR></P>
<P></P>
<TABLE width="100%" bgColor=#cccccc border=0>
  <TBODY>
  <TR>
    <TD>
      <DIV align=center><FONT face="Arial, Helvetica, sans-serif"><B><A 
      name=ToList></A>To list a job announcement<BR></B><FONT size=-1>please 
      provide the following information:</FONT></FONT></DIV></TD></TR></TBODY></TABLE>
<P>Job Title<BR>Closing Date<BR>City & State<BR>Brief description of 
position<BR>Link to the full job announcement<BR>All listings with no closing 
date mentioned will be removed from <I>Jobline</I> after one month<BR>Email your 
request to <A href="mailto:april.m.baker@state.or.us">April Baker</A>.</P>
<TABLE width="100%" bgColor=#cccccc border=0>
  <TBODY>
  <TR>
    <TD>
      <DIV align=center><FONT face="Arial, Helvetica, sans-serif"><A 
      name=ToUnsubscribe></A><B>To Unsubscribe 
</B></FONT></DIV></TD></TR></TBODY></TABLE>
<P>To unsubscribe from libs-or, visit <A 
href="http://listsmart.osl.state.or.us/mailman/listinfo/libs-or">http://listsmart.osl.state.or.us/mailman/listinfo/libs-or<FONT 
face="Arial, Helvetica, sans-serif"> <BR></FONT></A><FONT 
face="Arial, Helvetica, sans-serif"><BR></FONT></P>
<TABLE width="100%" bgColor=#cccccc border=0>
  <TBODY>
  <TR>
    <TD>
      <DIV align=center><FONT face="Arial, Helvetica, sans-serif"><B><A 
      name=Contacts></A>Contacts at the Oregon State 
  Library</B></FONT></DIV></TD></TR></TBODY></TABLE>
<P>Technical Assistance: 503-932-1004.<BR><BR><I>Jobline</I> Editor: <A 
href="mailto:april.m.baker@state.or.us">April Baker</A>, 503-378-2464. </P>
<P>Oregon State Library homepage: <A 
href="http://www.oregon.gov/OSL">http://www.oregon.gov/OSL</A>. </P>
<P>Libs-or subscription assistance: 503-932-1004. </P></BODY></HTML>