<html xmlns:v="urn:schemas-microsoft-com:vml" xmlns:o="urn:schemas-microsoft-com:office:office" xmlns:w="urn:schemas-microsoft-com:office:word" xmlns:m="http://schemas.microsoft.com/office/2004/12/omml" xmlns="http://www.w3.org/TR/REC-html40">
<head>
<meta http-equiv="Content-Type" content="text/html; charset=us-ascii">
<meta name="Generator" content="Microsoft Word 12 (filtered medium)">
<style><!--
/* Font Definitions */
@font-face
        {font-family:"Cambria Math";
        panose-1:2 4 5 3 5 4 6 3 2 4;}
@font-face
        {font-family:Calibri;
        panose-1:2 15 5 2 2 2 4 3 2 4;}
@font-face
        {font-family:Verdana;
        panose-1:2 11 6 4 3 5 4 4 2 4;}
/* Style Definitions */
p.MsoNormal, li.MsoNormal, div.MsoNormal
        {margin:0in;
        margin-bottom:.0001pt;
        font-size:11.0pt;
        font-family:"Calibri","sans-serif";
        color:windowtext;}
h1
        {mso-style-priority:9;
        mso-style-link:"Heading 1 Char";
        mso-margin-top-alt:auto;
        margin-right:0in;
        mso-margin-bottom-alt:auto;
        margin-left:0in;
        font-size:24.0pt;
        font-family:"Times New Roman","serif";
        color:black;
        font-weight:bold;}
a:link, span.MsoHyperlink
        {mso-style-priority:99;
        color:blue;
        text-decoration:underline;}
a:visited, span.MsoHyperlinkFollowed
        {mso-style-priority:99;
        color:purple;
        text-decoration:underline;}
p
        {mso-style-priority:99;
        mso-margin-top-alt:auto;
        margin-right:0in;
        mso-margin-bottom-alt:auto;
        margin-left:0in;
        font-size:12.0pt;
        font-family:"Times New Roman","serif";
        color:black;}
span.EmailStyle17
        {mso-style-type:personal-compose;
        font-family:"Times New Roman","serif";
        color:windowtext;
        font-weight:normal;
        font-style:normal;}
span.Heading1Char
        {mso-style-name:"Heading 1 Char";
        mso-style-priority:9;
        mso-style-link:"Heading 1";
        font-family:"Times New Roman","serif";
        color:black;
        font-weight:bold;}
span.style12
        {mso-style-name:style12;
        font-family:"Arial","sans-serif";}
span.style21
        {mso-style-name:style21;
        font-family:"Arial","sans-serif";}
.MsoChpDefault
        {mso-style-type:export-only;}
@page WordSection1
        {size:8.5in 11.0in;
        margin:1.0in 1.0in 1.0in 1.0in;}
div.WordSection1
        {page:WordSection1;}
--></style><!--[if gte mso 9]><xml>
<o:shapedefaults v:ext="edit" spidmax="1026" />
</xml><![endif]--><!--[if gte mso 9]><xml>
<o:shapelayout v:ext="edit">
<o:idmap v:ext="edit" data="1" />
</o:shapelayout></xml><![endif]-->
</head>
<body lang="EN-US" link="blue" vlink="purple">
<div class="WordSection1">
<p class="MsoNormal" align="center" style="text-align:center"><span style="font-size:6.0pt;font-family:"Verdana","sans-serif"">Having trouble viewing this HTML e-mail?
<a href="http://oregon.gov/osl/jobs/Jobline.htm">Click here</a></span><span style="font-family:"Times New Roman","serif""><o:p></o:p></span></p>
<table class="MsoNormalTable" border="0" cellspacing="3" cellpadding="0" width="100%" style="width:100.0%;background:#CCCCCC">
<tbody>
<tr>
<td style="background:#6699CC;padding:.75pt .75pt .75pt .75pt">
<h1 align="center" style="text-align:center"><a name="Top"></a><span style="font-family:"Arial","sans-serif";color:white">Oregon State Library Jobline</span><o:p></o:p></h1>
<p align="center" style="text-align:center"><strong><span style="font-family:"Arial","sans-serif";color:white">A Weekly Job Resource from the Oregon State Library | June 21, 2013</span></strong><o:p></o:p></p>
</td>
</tr>
</tbody>
</table>
<p><strong><span style="font-family:"Arial","sans-serif";color:#333333">OREGON</span></strong><b><span style="font-family:"Arial","sans-serif";color:#333333"><br>
<strong><span style="font-family:"Arial","sans-serif"">Closing Dates</span></strong></span></b><span style="font-family:"Arial","sans-serif""><br>
07/03/13 <a href="#ElecAccessCatLibSalem">Electronic Access & Catalog Librarian</a>, Salem, OR<br>
No Date  <a href="#InstRepSysLibMonmouth">Institutional Repository & Systems Librarian</a>, Monmouth, OR<br>
06/28/13 <a href="#RefAssistSeniorTigard">Reference Assistant (Senior Library Assistant)</a>, Tigard, OR<br>
No Date  <a href="#Canby3">Librarian,</a> Canby, OR<br>
No Date  <a href="#SysLibLaGrande">Systems Librarian</a>, La Grande, OR<br>
06/25/13 <a href="#RefLibAshland">Reference Librarian</a>, Ashland, OR<br>
No Date  <a href="#DirLibServTheDalles">Director of Library Services</a>, The Dalles, OR<br>
No Date  <a href="#DirLibServPortland">Director of Library Services</a>, Portland, OR<br>
07/01/13 <a href="#StudEngLibCorvallis">Student Engagement & Community Outreach Librarian</a>, Corvallis, OR<br>
06/28/13 <a href="#DigitalAppLibCorvallis">Digital Applications Librarian</a>, Corvallis, OR<br>
06/30/13 <a href="#LibDirectorFlorence">Library Director</a>, Florence, OR<br>
No Date  <a href="#Lib1CatRoseburg">Librarian 1 - Cataloger</a>, Roseburg, OR</span><o:p></o:p></p>
<p><strong><span style="font-family:"Arial","sans-serif";color:#333333">OUT OF STATE</span></strong><b><span style="font-family:"Arial","sans-serif";color:#333333"><br>
<strong><span style="font-family:"Arial","sans-serif"">Closing Dates</span></strong></span></b><span style="font-family:"Arial","sans-serif""><br>
06/23/13 <a href="#ExecDirSouthTierNY">Executive Director - Southern Tier Library System</a>, Painted Post, NY<br>
06/30/13 <a href="#LibDirAR">Library Director</a>, Conway, AR<br>
No Date  <a href="#AssistDirLib4AK">Assistant Director for Public Services, Librarian IV</a>, Anchorage, AK</span><o:p></o:p></p>
<table class="MsoNormalTable" border="0" cellspacing="3" cellpadding="0" width="100%" style="width:100.0%;background:#CCCCCC">
<tbody>
<tr>
<td style="background:#6699CC;padding:.75pt .75pt .75pt .75pt">
<p class="MsoNormal" align="center" style="text-align:center"><b><span style="font-family:"Arial","sans-serif";color:white">OREGON Job Announcements</span></b><b><span style="font-family:"Arial","sans-serif"">
</span></b><span style="font-size:12.0pt;font-family:"Times New Roman","serif";color:black"><o:p></o:p></span></p>
</td>
</tr>
</tbody>
</table>
<p><strong><span style="font-family:"Arial","sans-serif";color:#333333">Electronic Access & Catalog Librarian</span></strong><a name="ElecAccessCatLibSalem" id="DigitalBranch12"></a><span style="font-family:"Arial","sans-serif""><br>
Posted: 6/21/13<br>
Closes: 7/3/13<br>
Salem, OR<br>
<br>
The State of Oregon Law Library seeks an Electronic Access & Catalog Librarian. This position is a full-time, temporary position.</span><o:p></o:p></p>
<p><span style="font-family:"Arial","sans-serif"">To view the job announcement or to apply, go to
<a href="http://courts.oregon.gov/OJD/jobs">http://courts.oregon.gov/OJD/jobs</a>, select "Job Opportunities" under Popular Links, select "Paid Positions," and select the job title "Judicial Department Temporary Employee (Electronic Access & Catalog Librarian)."</span><o:p></o:p></p>
<p align="center" style="text-align:center"><span style="font-size:10.0pt"><a href="#Top"><span style="font-family:"Arial","sans-serif"">Return to top of page</span></a></span><o:p></o:p></p>
<p>********************************************<o:p></o:p></p>
<p><strong><span style="font-family:"Arial","sans-serif";color:#333333">Institutional Repository & Systems Librarian</span></strong><a name="InstRepSysLibMonmouth" id="DigitalBranch11"></a><span style="font-family:"Arial","sans-serif""><br>
Posted: 6/21/13<br>
Closes: No Date<br>
Monmouth, OR<br>
<br>
Western Oregon University seeks a dynamic and forward-thinking librarian to take the lead in promotion and continued development of our institutional repository,
<em><span style="font-family:"Arial","sans-serif"">DigitalCommons@WOU</span></em>, which is hosted on the Bepress Digital Commons platform. They will also share leadership for developing, implementing, and maintaining library systems. Specific responsibilities
 of the position will reflect the strengths of the successful candidate. This is a new position that will enter as Assistant Professor into a full-time, 12-month, tenure-track position. Required: MLS/MLIS degree from ALA-accredited institution and minimum of
 one year library experience. Degree must be completed by time of appointment.</span><o:p></o:p></p>
<p><span style="font-family:"Arial","sans-serif"">For further job description and to apply, go to:
<a href="http://wou.edu/jobs">http://wou.edu/jobs</a>.</span><o:p></o:p></p>
<p align="center" style="text-align:center"><span style="font-size:10.0pt"><a href="#Top"><span style="font-family:"Arial","sans-serif"">Return to top of page</span></a></span><o:p></o:p></p>
<p>********************************************<o:p></o:p></p>
<p><strong><span style="font-family:"Arial","sans-serif";color:#333333">Reference Assistant (Senior Library Assistant)</span></strong><a name="RefAssistSeniorTigard" id="DigitalBranch8"></a><span style="font-family:"Arial","sans-serif""><br>
Posted: 6/21/13<br>
Closes: 6/28/13<br>
Tigard, OR<br>
<br>
The Reference Assistant performs routine, basic reference duties at any of the public service reference desks, as well as electronic and telephone reference. This member of the Readers Services Division will focus on assisting the public with computer applications
 and problem solving. This is a part-time (20 hours per week) position with some weekend and evening hours required.</span><o:p></o:p></p>
<p><span style="font-family:"Arial","sans-serif"">For more information: <a href="http://www.tigard-or.gov/city_hall/departments/hr/application.asp">
http://www.tigard-or.gov/city_hall/departments/hr/application.asp</a></span><o:p></o:p></p>
<p align="center" style="text-align:center"><span style="font-size:10.0pt"><a href="#Top"><span style="font-family:"Arial","sans-serif"">Return to top of page</span></a></span><o:p></o:p></p>
<p>********************************************<o:p></o:p></p>
<p><strong><span style="font-family:"Arial","sans-serif";color:#333333">Librarian</span></strong><a name="Canby3"></a><span style="font-family:"Arial","sans-serif""><br>
Posted: 6/14/13<br>
Closes: No Date<br>
Canby, OR</span><o:p></o:p></p>
<p class="MsoNormal" style="text-align:justify"><span class="style12"><span style="font-size:12.0pt">Summary and requirements: 25 hrs/week - Work schedule to be determined. Perform a variety of professional level tasks relative to the assigned area of responsibility
 within the library; such as children’s services, reference, technical services, and access services. Activities include selecting, cataloging, and maintaining various collections, developing and conducting special programs, providing professional level reference
 services, and conducting library outreach. May oversee and have lead worker responsibility over the work of volunteers and other paid staff. MLS or MLIS Master’s of Library Science from an ALA-accredited college or university and at least two years of professional
 librarian experience, or any satisfactory combination of experience and training which demonstrates the knowledge, skills and abilities to perform the above duties. Must demonstrate ability to alphabetize and understand the Dewey Classification System.</span></span><em><span style="font-family:"Arial","sans-serif"">
</span></em><span class="style12"><span style="font-size:12.0pt">(Refer to full Job Description for additional information and requirements.)</span></span><o:p></o:p></p>
<p><span class="style21">Link to the full job announcement: <a href="http://www.ci.canby.or.us/Jobs/jobopenings.htm">
http://www.ci.canby.or.us/Jobs/jobopenings.htm</a></span><o:p></o:p></p>
<p align="center" style="text-align:center"><span style="font-size:10.0pt"><a href="#Top"><span style="font-family:"Arial","sans-serif"">Return to top of page</span></a></span><o:p></o:p></p>
<p>********************************************<o:p></o:p></p>
<p><strong><span style="font-family:"Arial","sans-serif";color:#333333">Systems Librarian</span></strong><a name="SysLibLaGrande" id="SysLibLaGrande"></a><b><span style="font-family:"Arial","sans-serif";color:#333333"><br>
</span></b><span style="font-family:"Arial","sans-serif"">Posted: 6/14/13<br>
Closes: No Date<br>
La Grande, OR</span><o:p></o:p></p>
<p class="MsoNormal"><span class="style21">Eastern Oregon University is hiring a Systems Librarian; a tenure track faculty position, reporting to the Library Director. This vital position supports, enhances, implements and maintains a wide range of technologies
 and systems to provide robust library services and access to collections. In addition, the systems librarian is expected to participate in professional development activities and to provide occasional back-up reference and information services to the Eastern
 Oregon University community. This position is open until filled; the first review of candidates will occur July 8th.</span>
<br>
<br>
<span class="style21">For complete job information and to apply please see the full posting at:
<a href="https://eou.peopleadmin.com/postings/397" target="_blank">https://eou.peopleadmin.com/postings/397</a></span><o:p></o:p></p>
<p align="center" style="text-align:center"><span style="font-size:10.0pt"><a href="#Top"><span style="font-family:"Arial","sans-serif"">Return to top of page</span></a></span><o:p></o:p></p>
<p>********************************************<o:p></o:p></p>
<p><strong><span style="font-family:"Arial","sans-serif";color:#333333">Reference Librarian</span></strong><a name="RefLibAshland" id="DigitalBranch3"></a><b><span style="font-family:"Arial","sans-serif";color:#333333"><br>
</span></b><span style="font-family:"Arial","sans-serif"">Posted: 6/14/13<br>
Closes: 6/25/13<br>
Ashland, OR</span><o:p></o:p></p>
<p class="MsoNormal"><span class="style21">Library Systems & Services, LLC (LSSI) seeks a highly qualified, enthusiastic, innovative, and customer service oriented Librarian to serve in the reference department at the Ashland Branch Library.</span><span style="font-family:"Times New Roman","serif"">
<o:p></o:p></span></p>
<p><span style="font-family:"Arial","sans-serif"">Full description and required application found at:
<a href="http://www.lssi.com/openjobs.cfm?PostingID=359&ShowJobPage=ShowJob">http://www.lssi.com/openjobs.cfm?PostingID=359&ShowJobPage=ShowJob</a></span><o:p></o:p></p>
<p align="center" style="text-align:center"><span style="font-size:10.0pt"><a href="#Top"><span style="font-family:"Arial","sans-serif"">Return to top of page</span></a></span><o:p></o:p></p>
<p>********************************************<o:p></o:p></p>
<p><strong><span style="font-family:"Arial","sans-serif";color:#333333">Director of Library Services</span></strong><a name="DirLibServTheDalles" id="DigitalBranch"></a><span style="font-family:"Arial","sans-serif""><br>
Posted: 6/14/13<br>
Closes: No Date<br>
The Dalles, OR<br>
<br>
The Director of Library Services administers all aspects of library resources and services in support of the academic programs, faculty teaching, and student learning. The Director provides collaborative leadership with library staff, faculty, and other College
 administrators and staff. The Director reports to the Chief Academic Officer and supervises Library Assistants, Computer Support Technician, Work Study Students, Student workers and volunteers. Minimum of three years successful administration of library operations
 and services including leadership, supervision, fiscal, and planning required. Knowledge of collection development, acquisitions, cataloging, database management, library instruction, public and technical services required. Experience using technologies to
 provide and enhance library services and their changing roles in higher education required. An ALA accredited Master’s Degree in Library and Information Studies is required. Preference will be given to candidates with academic or community college library
 experience. Starting annual salary $51,035 - $54,144, plus benefits. This is a Full-Time position with some evenings required. CGCC application, cover letter, and resume are required to apply. Initial screening of applications the last week of June. Position
 open until filled.</span><o:p></o:p></p>
<p><span style="font-family:"Arial","sans-serif"">Link to the full job announcement:
<a href="http://cgcc.us/hr/non-instructional-opportunities">http://cgcc.us/hr/non-instructional-opportunities</a></span><o:p></o:p></p>
<p align="center" style="text-align:center"><span style="font-size:10.0pt"><a href="#Top"><span style="font-family:"Arial","sans-serif"">Return to top of page</span></a></span><o:p></o:p></p>
<p>********************************************<o:p></o:p></p>
<p><strong><span style="font-family:"Arial","sans-serif";color:#333333">Director of Library Services</span></strong><a name="DirLibServPortland" id="DigitalBranch10"></a><span style="font-family:"Arial","sans-serif""><br>
Posted: 6/7/13<br>
Closes: No Date<br>
Portland, OR<br>
<br>
Oregon College of Art and Craft (OCAC) seeks a highly qualified individual to serve as Director of Library Services. The Director of Library Services acts as the Oregon College of Art and Craft (OCAC) librarian, with responsibility for both book and visual
 resources collection (VRC). The Director provides strong leadership and vision in developing and implementing library resources and services that strongly support the current and future informational needs on the campus and for the community; provides strategic
 leadership in all functions of the Library in support of the College’s mission and serves as its primary advocate; is responsible, in collaboration with College leadership and library staff, for developing and administering the budgets, policies and procedures
 pertaining to library services and resources. This full time, salaried, exempt position reports to the academic dean and is a critical component of the OCAC academic community. In addition the Director serves the larger Portland area as a member of the Washington
 County Cooperative Library Services (WCCLS). This position requires an awareness of current trends in librarianship, visual resources and digital imaging.</span><o:p></o:p></p>
<p><span style="font-family:"Arial","sans-serif"">Any interested candidates can apply by submitting a current resume, letter of interest and list of three references to
<a href="mailto:careers@ocac.edu">careers@ocac.edu</a> attn: Director Of Library Services Search. Applications are also accepted by mail.</span><o:p></o:p></p>
<p align="center" style="text-align:center"><span style="font-size:10.0pt"><a href="#Top"><span style="font-family:"Arial","sans-serif"">Return to top of page</span></a></span><o:p></o:p></p>
<p>********************************************<o:p></o:p></p>
<p><strong><span style="font-family:"Arial","sans-serif";color:#333333">Student Engagement & Community Outreach Librarian</span></strong><a name="StudEngLibCorvallis" id="DigitalBranch9"></a><span style="font-family:"Arial","sans-serif""><br>
Posted: 6/7/13<br>
Closes: 7/1/13<br>
Corvallis, OR<br>
<br>
Oregon State University Libraries & Press (OSUL&P) invites applications for the position of Student Engagement & Community Outreach Librarian, a full-time (1.00 FTE), 12-month, tenure track faculty position at the Assistant Professor level. We are looking for
 an energetic, forward-thinking colleague interested in developing and implementing programs and initiatives aimed at improving undergraduate student success at the university. Strong interpersonal skills are essential: the successful candidate will be a strong
 advocate for underserved student populations. Working independently and collaboratively with OSUL&P colleagues, the Student Engagement & Community Outreach Librarian will work directly with student groups, and will seek out and build relationships with student-centered
 units and programs across campus, especially those supporting traditionally underserved populations. He or she will work both independently and collaboratively with colleagues in the Teaching and Engagement department to support the Libraries’ instruction
 program and to develop innovative new teaching initiatives. This is a tenure-track position. The successful candidate will actively participate in research, contribute to the university’s teaching mission, and engage in professional service. Entry-level or
 early career librarians are encouraged to apply. OSU is an AA/EOE, and has a policy of being responsive to dual-career needs. If you have any questions about this position please contact Hannah Gascho Rempel, search committee chair (hannah.rempel@oregonstate.edu).</span><o:p></o:p></p>
<p><span style="font-family:"Arial","sans-serif"">The full announcement and application instructions are available at:
<a href="http://jobs.oregonstate.edu/applicants/Central?quickFind=62288">http://jobs.oregonstate.edu/applicants/Central?quickFind=62288</a></span><o:p></o:p></p>
<p align="center" style="text-align:center"><span style="font-size:10.0pt"><a href="#Top"><span style="font-family:"Arial","sans-serif"">Return to top of page</span></a></span><o:p></o:p></p>
<p>********************************************<o:p></o:p></p>
<p><strong><span style="font-family:"Arial","sans-serif";color:#333333">Digital Applications Librarian</span></strong><a name="DigitalAppLibCorvallis" id="DigitalBranch2"></a><span style="font-family:"Arial","sans-serif""><br>
Posted: 6/3/13<br>
Closes: 6/28/13<br>
Corvallis, OR<br>
<br>
Oregon State University Libraries & Press in Corvallis Oregon seeks a collaborative, innovative and service-oriented Librarian to develop and maintain the technical infrastructure for OSU’s digital library /repository/preservation services. In support of the
 OSU research enterprise, excellence in teaching, and the Land Grant mission of the University, the Librarian is responsible for designing, developing, testing, and deploying new technologies, tools, and resources to extend and enhance digital content and services,
 and developing application programming interfaces (APIs) to facilitate multiple submission and discovery tools. The Librarian will: provide leadership and guidance for the Libraries on existing and emerging technologies including digital repository, discovery
 and preservation systems; write and/or modify code and conduct quality assurance on code contributed by other developers; work collaboratively with library and campus colleagues as well as various external partners such as the Orbis Cascade Alliance and Greater
 Western Library Alliance; participate in ongoing evaluations of emerging academic and library technologies. OSU is an AA/EOE, and has a policy of being responsive to dual-career needs.</span><o:p></o:p></p>
<p style="margin-bottom:12.0pt"><span style="font-family:"Arial","sans-serif"">To review a complete job description and/or apply, go to
<a href="http://oregonstate.edu/jobs">http://oregonstate.edu/jobs</a>. Apply to posting #0010782.</span><o:p></o:p></p>
<p align="center" style="text-align:center"><span style="font-size:10.0pt"><a href="#Top"><span style="font-family:"Arial","sans-serif"">Return to top of page</span></a></span><o:p></o:p></p>
<p>********************************************<o:p></o:p></p>
<p><strong><span style="font-family:"Arial","sans-serif";color:#333333">Library Director</span></strong><a name="LibDirectorFlorence" id="DigitalBranch5"></a><span style="font-family:"Arial","sans-serif""><br>
Posted: 5/31/13<br>
Closes: 6/30/13<br>
Florence, OR<br>
<br>
The Siuslaw Public Library District, located on the Central Oregon Coast, seeks a full-time Director to administer a recently renovated and expanded main facility in Florence and a small branch overlooking the Siuslaw River in Mapleton. The Library District
 serves a population of 17,000 residents. The position is responsible for providing professional library administration, working with 9 FTE staff and the Library District Board of Directors to develop and implement goals and policies. The applicant is required
 to possess a MLS degree and 5 years of professional library experience. Salary range is $60-80,000 with excellent benefits. EOE</span><o:p></o:p></p>
<p><span style="font-family:"Arial","sans-serif"">Further information and a full job description may be viewed at
<a href="http://www.siuslawlibrary.org">www.siuslawlibrary.org</a>.</span><o:p></o:p></p>
<p align="center" style="text-align:center"><span style="font-size:10.0pt"><a href="#Top"><span style="font-family:"Arial","sans-serif"">Return to top of page</span></a></span><o:p></o:p></p>
<p>********************************************<o:p></o:p></p>
<p><strong><span style="font-family:"Arial","sans-serif";color:#333333">Librarian 1 - Cataloger</span></strong><a name="Lib1CatRoseburg" id="DigitalBranch7"></a><span style="font-family:"Arial","sans-serif""><br>
Posted: 5/23/13<br>
Closes: No Date<br>
Roseburg, OR<br>
<br>
Perform professional librarian duties within Douglas County Library Technical Services. Under the direction of the Technical Support Manager, performs the following duties: cataloging for the library system collection, answering cataloging questions based on
 current policy and procedure, correcting errors in the on line catalog, authority control. Assists the Technical Support Manager in special projects, cataloging documentation, and database cleanup. Master's degree in library science or five years progressively
 responsible work related experience, education and training with one year in a specific area of library services.</span><o:p></o:p></p>
<p><span style="font-family:"Arial","sans-serif"">For more information and application apply on-line at Douglas County Human Resources’ Website:
<a href="http://www.co.douglas.or.us/hr">www.co.douglas.or.us/hr</a></span><o:p></o:p></p>
<p align="center" style="text-align:center"><span style="font-size:10.0pt"><a href="#Top"><span style="font-family:"Arial","sans-serif"">Return to top of page</span></a></span><o:p></o:p></p>
<table class="MsoNormalTable" border="0" cellspacing="3" cellpadding="0" width="100%" style="width:100.0%;background:#CCCCCC">
<tbody>
<tr>
<td style="background:#6699CC;padding:.75pt .75pt .75pt .75pt">
<p class="MsoNormal" align="center" style="text-align:center"><b><span style="font-family:"Arial","sans-serif";color:white">OUT OF STATE Job Announcements</span></b><b><span style="font-family:"Arial","sans-serif"">
</span></b><span style="font-size:12.0pt;font-family:"Times New Roman","serif";color:black"><o:p></o:p></span></p>
</td>
</tr>
</tbody>
</table>
<p><strong><span style="font-family:"Arial","sans-serif";color:#333333">Executive Director-Southern Tier Library System (NY)</span></strong><a name="ExecDirSouthTierNY" id="DigitalBranch4"></a><span style="font-family:"Arial","sans-serif""><br>
Posted:6/21/13<br>
Closes: 6/23/13<br>
Painted Post, NY<br>
<br>
Assume a vital leadership role and assist the 48 public libraries in this southern region of New York State achieve new levels of service and effective resource sharing! The Board of Trustees of the Southern Tier Library System (headquartered in Painted Post,
 NY) seeks a visionary library leader—responsive to member and community needs and skilled in focusing the efforts of a team of talented professionals—as its next Executive Director. STLS is a regional consortium of public libraries in Allegany, Chemung, Schuyler,
 Steuben and Yates counties--working in partnership with member libraries to enable the System’s 256,291 residents to have access to excellent library services. With a $1.5 million annual budget, 27 system employees (18.4 FTEs) and the recently formed Foundation
 for Southern Tier Libraries, STLS is a member-focused organization with a mission to build on the strengths of its diverse members through cooperative action and provide superior service to its member libraries and their constituents. For further information
 contact Bradbury Associates/Gossage Sager Associates (http://www.gossagesager.com/) via email or telephone. To start the application process, send a meaningful cover letter and your resume as Word or pdf attachments via email to
<a href="mailto:danbradbury@gossagesager.com">Dan Bradbury</a> or <a href="mailto:jobethbradbury@gossagesager.com">
Jobeth Bradbury</a> on or before the closing date</span><o:p></o:p></p>
<p><span style="font-family:"Arial","sans-serif"">See the Executive Director’s position description for additional details:
<a href="http://www.gossagesager.com/STLSjobdesc.pdf">http://www.gossagesager.com/STLSjobdesc.pdf</a></span><o:p></o:p></p>
<p align="center" style="text-align:center"><span style="font-size:10.0pt"><a href="#Top"><span style="font-family:"Arial","sans-serif"">Return to top of page</span></a></span><o:p></o:p></p>
<p>********************************************<o:p></o:p></p>
<p><strong><span style="font-family:"Arial","sans-serif";color:#333333">Library Director</span></strong><a name="LibDirAR" id="DigitalBranch13"></a><span style="font-family:"Arial","sans-serif""><br>
Posted: 6/7/13<br>
Closes: 6/30/13<br>
Conway, AR<br>
<br>
Be a vital contributor to a vital area--the Central Gateway to the Arkansas Ozarks! The Board of Trustees of The Public Libraries of Faulkner & Van Buren Counties (headquartered in Conway, AR) seeks an innovative, collaborative, and enthusiastic leader to serve
 as its next Library Director. The new Director will lead a system of eight public libraries serving two counties with a combined population of 133,000. The System, governed by a ten-member regional library board with equal representation from each county,
 circulates 446,696 items annually, and has a $1.7 million budget and a staff of twenty-five (25) FTE . Responsibilities: Major responsibilities include providing strategic direction to member libraries for services, collections, and technologies; working with
 the Board to formulate and implement sound library policy; working collaboratively with member libraries as the liaison to the local communities; participating in state library-related activities; and supervising and working effectively with system and member
 library staff.</span><o:p></o:p></p>
<p><span style="font-family:"Arial","sans-serif"">For the complete job description:
<a href="http://www.gossagesager.com/FVBad.htm">http://www.gossagesager.com/FVBad.htm</a></span><o:p></o:p></p>
<p align="center" style="text-align:center"><span style="font-size:10.0pt"><a href="#Top"><span style="font-family:"Arial","sans-serif"">Return to top of page</span></a></span><o:p></o:p></p>
<p>********************************************<o:p></o:p></p>
<p><strong><span style="font-family:"Arial","sans-serif";color:#333333">Assistant Director for Public Services, Librarian IV</span></strong><a name="AssistDirLib4AK" id="DigitalBranch6"></a><span style="font-family:"Arial","sans-serif""><br>
Posted: 5/23/13<br>
Closes: No Date<br>
Anchorage, AK<br>
<br>
Great opportunity to help to grow library services in one of the most beautiful regions in the world. Coordinate the branch libraries of the Anchorage Public Library System. Supervise branch managers, Dispatch Supervisor, Circulation Supervisor and the Adult
 Services Manager. Responsible for the development of branch programs and direct the branch libraries to adhere to generally accepted library standards. Assess communities to plan for development of branch library services. Work with community councils and
 neighborhood leaders in coordinating branch library activities to meet community needs. Assist with the development of programs for children and adults with an emphasis on branch/community needs. Oversee and ensure branch libraries are well maintained and
 facility problems are addressed quickly. Assist Director with Library operations. Prepare budget and statistical library reports. Minimum Qualifications: Master’s degree in Library Science from an American Library Association accredited school and five years
 of increasingly responsible professional library experience, at least two of which have been at an administrative level with responsibility for budget preparation and management. Substitution: Additional education in Finance, Accounting may substitute for
 part of the specific experience requirement.</span><o:p></o:p></p>
<p><span style="font-family:"Arial","sans-serif"">For more information visit <a href="http://agency.governmentjobs.com/moa/job_bulletin.cfm?JobID=604339">
http://agency.governmentjobs.com/moa/job_bulletin.cfm?JobID=604339</a></span><o:p></o:p></p>
<p align="center" style="text-align:center"><span style="font-size:10.0pt"><a href="#Top"><span style="font-family:"Arial","sans-serif"">Return to top of page</span></a></span><o:p></o:p></p>
<table class="MsoNormalTable" border="0" cellspacing="3" cellpadding="0" width="100%" style="width:100.0%;background:#CCCCCC">
<tbody>
<tr>
<td style="background:#6699CC;padding:.75pt .75pt .75pt .75pt">
<p class="MsoNormal" align="center" style="text-align:center"><a name="ToList"></a><b><span style="font-family:"Arial","sans-serif";color:white">To List a Job Announcement</span></b><span style="font-size:12.0pt;font-family:"Times New Roman","serif";color:black"><o:p></o:p></span></p>
</td>
</tr>
</tbody>
</table>
<p><span style="font-family:"Arial","sans-serif"">To list a job on the Oregon State Library's
<em><span style="font-family:"Arial","sans-serif"">Jobline</span></em>, please provide the following information:
</span><o:p></o:p></p>
<p><b><span style="font-family:"Arial","sans-serif";color:#333333">Job Title<br>
Closing Date<br>
City & State</span></b><span style="font-family:"Arial","sans-serif""><br>
</span><b><span style="font-family:"Arial","sans-serif";color:#333333">Brief</span></b><span style="font-family:"Arial","sans-serif""> description of position<br>
</span><b><span style="font-family:"Arial","sans-serif";color:#333333">Link</span></b><span style="font-family:"Arial","sans-serif""> to the full job announcement<br>
<br>
Email your request to Jessica Rondema at <a href="mailto:jessica.rondema@state.or.us">
jessica.rondema@state.or.us</a>.<br>
All listings with no closing date mentioned will be removed from <i>Jobline</i> after one month.</span><o:p></o:p></p>
<p align="center" style="text-align:center"><span style="font-size:10.0pt"><a href="#Top"><span style="font-family:"Arial","sans-serif"">Return to top of page</span></a></span><o:p></o:p></p>
<table class="MsoNormalTable" border="0" cellspacing="3" cellpadding="0" width="100%" style="width:100.0%;background:#CCCCCC">
<tbody>
<tr>
<td style="background:#6699CC;padding:.75pt .75pt .75pt .75pt">
<p class="MsoNormal" align="center" style="text-align:center"><a name="ToUnsubscribe"></a><b><span style="font-family:"Arial","sans-serif";color:white">To Unsubscribe</span></b><b><span style="font-family:"Arial","sans-serif"">
</span></b><span style="font-size:12.0pt;font-family:"Times New Roman","serif";color:black"><o:p></o:p></span></p>
</td>
</tr>
</tbody>
</table>
<p><span style="font-family:"Arial","sans-serif"">To subscribe/unsubscribe from libs-or, click
<a href="http://listsmart.osl.state.or.us/mailman/listinfo/libs-or">here</a>.</span><o:p></o:p></p>
<table class="MsoNormalTable" border="0" cellspacing="3" cellpadding="0" width="100%" style="width:100.0%;background:#CCCCCC">
<tbody>
<tr>
<td style="background:#6699CC;padding:.75pt .75pt .75pt .75pt">
<p class="MsoNormal" align="center" style="text-align:center"><a name="Contacts"></a><b><span style="font-family:"Arial","sans-serif";color:white">Contacts at the Oregon State Library</span></b><span style="font-size:12.0pt;font-family:"Times New Roman","serif";color:black"><o:p></o:p></span></p>
</td>
</tr>
</tbody>
</table>
<p><i><span style="font-family:"Arial","sans-serif"">Jobline</span></i><span style="font-family:"Arial","sans-serif""> editor:
<a href="mailto:jessica.rondema@state.or.us">Jessica Rondema</a> 503-378-2464</span><o:p></o:p></p>
<p><span style="font-family:"Arial","sans-serif"">Oregon State Library homepage: <a href="http://www.oregon.gov/OSL">
http://www.oregon.gov/OSL</a></span><o:p></o:p></p>
<p><span style="font-family:"Arial","sans-serif"">Libs-or subscription assistance: 503-932-1004</span><o:p></o:p></p>
<p><span style="font-family:"Arial","sans-serif"">Technical assistance: 503-932-1004</span><o:p></o:p></p>
<p align="center" style="text-align:center"><span style="font-size:10.0pt"><a href="#Top"><span style="font-family:"Arial","sans-serif"">Return to top of page</span></a></span><o:p></o:p></p>
</div>
</body>
</html>