<div dir="ltr"><div dir="ltr">Bryan Stevenson:<div><br></div>"You can be very progressive, you can be very educated, and you can still be complicit in the kind of microaggression that takes place <br>when you look at people through this lens of racial difference. So we all have a lot to learn. I don’t think that we should expect to make <br>progress on these issues without bumping into one another, without making mistakes. We just have to have the humility and the patience <br>and the courage to work through that. What I don’t think we should do is just retreat because we don’t know exactly where all the landmines are."</div><div dir="ltr"><br></div><div>Best,</div><div>Anna</div><br><div class="gmail_quote"><div dir="ltr" class="gmail_attr">On Wed, Mar 1, 2023 at 1:30 PM Unpacking Discussion Group via Libs-Or <<a href="mailto:libs-or@omls.oregon.gov">libs-or@omls.oregon.gov</a>> wrote:<br></div><blockquote class="gmail_quote" style="margin:0px 0px 0px 0.8ex;border-left:1px solid rgb(204,204,204);padding-left:1ex"><div dir="ltr"><div dir="ltr">Hi All, <div><br></div><div>Last month in Unpacking, we started working our way through the White Supremacy Culture article by Tema Okun. We talked a lot about perfectionism and a fear of failure. The vast majority of us (white folks) are scared to venture into difficult discussions, especially about EDI, because we're afraid of "messing up." <b>We challenge you to overcome that fear and join us tomorrow. </b>We don't bite. In fact, we all leave feeling more supported, informed, and reflective than when we came into the (virtual) room. Realizing you've misstepped doesn't mean you are a bad person; it means you are willing to push yourself and learn. That's a great thing! </div><div><br></div><div>If you have any questions, please just let us know. You can <a href="https://unpackingdiscussion.weebly.com/about--contact.html" target="_blank">sign up for tomorrow's discussion and future updates on our website</a>. </div><div><br></div><div>Best, </div><div><br clear="all"><div><div dir="ltr"><div dir="ltr"><div style="width:1520px"><div style="width:1448px"><div dir="ltr"><div><div><b>The Unpacking Team</b></div><div><a href="http://unpackingdiscussion.weebly.com/" target="_blank">unpackingdiscussion.weebly.com</a></div><div><a href="mailto:unpackingdiscussion@gmail.com" target="_blank">unpackingdiscussion@gmail.com</a></div><div><font size="1">Caitlin McMahan (she/her) Eugene Public Library</font><font size="1"><br></font></div><div><font size="1">Taylor Worley (she/her) Eugene Public Library</font><div><font size="1">Brittany Young (she/her) Lane County Law Library</font></div></div></div><div><font size="1"><br></font></div><div><em style="font-family:arial,sans-serif;color:rgb(0,0,0)"><a href="https://unpackingdiscussion.weebly.com/" target="_blank">Unpacking </a></em><span style="font-family:arial,sans-serif;color:rgb(0,0,0)">is a discussion-based forum created to provide a space in which white and white-identifying individuals can examine the realities of their white privilege. Through conversation, we explore how to actively dismantle systems which oppress Black, Indigenous, and People of Color and from which all white and white-identifying individuals benefit. </span><em style="font-family:arial,sans-serif;color:rgb(0,0,0)">Unpacking</em><span style="font-family:arial,sans-serif;color:rgb(0,0,0)"> is designed for the communal education of white and white-identifying individuals, but welcomes all people who would like to contribute to or engage in this work. Additionally, though </span><em style="font-family:arial,sans-serif;color:rgb(0,0,0)">Unpacking </em><span style="font-family:arial,sans-serif;color:rgb(0,0,0)">is rooted in conversations about race, we welcome a broad range of topics which can help libraries and museums to become more diverse, equitable, inclusive, and accessible.</span></div><div><span style="font-family:arial,sans-serif;color:rgb(0,0,0)"><br></span></div><div><span style="font-family:arial,sans-serif;color:rgb(0,0,0)"><b>Spring Season:</b> </span></div><div><a href="https://www.whitesupremacyculture.info/uploads/4/3/5/7/43579015/okun_-_white_sup_culture_2020.pdf" target="_blank">Tema Okun's White Supremacy Culture article.</a> <i>We're going to work through this together in real time, so there is no expectation that you will have already read the article.</i> That being said, if you would like to build yourself a more robust foundation, we highly recommend reading the original article, exploring <a href="https://www.whitesupremacyculture.info/" target="_blank">Okun's website</a>, and checking out their recent update, "<a href="https://drive.google.com/file/d/1XR_7M_9qa64zZ00_JyFVTAjmjVU-uSz8/view" target="_blank">White Supremacy Culture: Still Here</a>" from May 2021. <br></div><div><div><b><br></b></div><div><br></div></div></div></div></div></div></div></div></div><div><div dir="ltr"><div dir="ltr"><div style="width:0px"><div></div></div><div style="width:719px;font-family:Roboto,RobotoDraft,Helvetica,Arial,sans-serif;font-size:medium"></div><div style="font-family:Roboto,RobotoDraft,Helvetica,Arial,sans-serif;font-size:medium"><div></div></div></div></div></div></div></div>
</blockquote></div><br clear="all"><div><br></div>-- <br><div dir="ltr" class="gmail_signature"><div dir="ltr"><div><div style="color:rgb(0,0,0)">~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~</div><div style="color:rgb(0,0,0)">Anna Skinner</div><div style="color:rgb(0,0,0)"><a href="mailto:factwrangler@gmail.com" target="_blank">factwrangler@gmail.com</a></div></div></div></div></div>